「退職したいけど、自分から言い出しにくい…」
「上司が怖くて辞めたいと言えない…」
そんな悩みを抱えている人にとって、頼れる味方となるのが“退職代行”です。
でも、実際に「退職代行って何？」「どうやって使うの？」という疑問を持つ方も多いのではないでしょうか。
今回は、退職代行の仕組みや利用の流れを、初めての方にもわかりやすく解説します。
退職代行とは？
退職代行とは、その名の通り「退職の手続きを代わりに行ってくれるサービス」のことです。
自分では伝えにくい退職の意志を、代行業者が会社に伝えてくれるため、精神的な負担をぐっと軽減できます。
最近では、若い世代を中心に利用が広がっており、「新しい退職の選択肢」として注目されています。
利用できるケースは？
退職代行は、基本的にどんな職種・業種の人でも利用できます。
たとえば、以下のようなケースで利用されることが多いです。
- パワハラやモラハラに悩んでいる
- どうしても上司に直接言えない
- 即日退職したい
- 有給休暇をしっかり使いたい
特に「もうこれ以上会社に行きたくない…」という強いストレスを感じている場合には、大きな助けになります。
退職代行の流れ
退職代行を利用する場合、基本的な流れは以下の通りです。
- 相談・申し込み
LINEやメール、電話などで相談・申し込みをします。多くの業者が24時間対応しています。 - 料金の支払い
申し込み後、料金を支払います。相場は2〜5万円ほどです。 - 退職の連絡代行
代行業者が、あなたの会社に退職の意思を伝えます。あなたは出社不要です。 - 退職完了
書類のやりとりなどを経て、無事退職となります。有給消化や私物の回収についてもサポートしてくれる場合があります。
まとめ
退職代行は、「辞めたいけど言い出せない…」という悩みを解決する強い味方です。
使い方もシンプルで、精神的なストレスを大幅に減らすことができます。
まずは無料相談を活用して、自分に合ったサービスを見つけてみてはいかがでしょうか？
